此项目收益
A增强团队的凝聚力,建立团队归属感和荣誉感。 B快速建立學(xué)员之间的合作关系,提升自我情绪的管理(lǐ)能(néng)力。 C能(néng)锻炼领导者带领团队的统筹能(néng)力,培养學(xué)员高效的执行力。 D在团队重组中,强化學(xué)员面对冲突的能(néng)力,从而产生包容宽厚的思维方式。
不仅仅有(yǒu)这些收益,
同时也是為(wèi)团队创造共同的“历奇”體(tǐ)验。
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